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hse个人工作总结

2024/12/13工作总结

倚栏轩整理的hse个人工作总结(精选8篇),提供参考,希望对您有所帮助。

hse个人工作总结 篇1

1.hSE职责落实:

年初,组织全员开展“20xx年安全生产责任书签订仪式”,缴纳20xx年安全生产保证金;并进行安全宣誓仪式。

2.hSE检查工作:

(1)专项检查:

全年按照“安全生产三大类突出问题削减工作”相关要求,结合秦皇岛地区“夏、冬”两季气候特点,针对“防汛、排污、防冻、防火灾”等不同问题,全年持续开展专项检查50次余,查处隐患问题千余项,整改设备隐患百余处,从设备本质安全着手开展现场管理。

(2)层级化检查:

今年二季度再次推进层级化检查工作,对原有“班组、岗位”两级检查表进行再次修订,检查方式也进行相应调整。针对“人员安全行为检查、设施完整性的检查、特种设备设施完整性检查、消防器材”等方面进行详细的规定。

3.hSE制度修订:

自20xx年3月起,组织专人按照“简洁、适用、可操作性强”的'修订标准,以作业岗位为单位,结合作业区域特点、设备工艺变更情况,依据危害辨识活动成果,历时8个月,对《岗位hSE作业指导书》及《安全操作规程》全岗位作业文件进行修订完善。

5.危害辨识常态化:

每季度组织工厂、班组两级危害辨识及评审,不断完善现场隐患治理能力,全年共识别新增危害因素38项、环境因素9项、修订原有危害因素27项,逐步实现风险管控全覆盖这一管理要求。

6.hSE培训工作:

在“安全生产月”、“岗位作业指导书培训”、“人员调整员工转岗”、“作业许可审批推进”、“消防日”等工作推进过程中,从“风险管控、工厂内部重要事件回顾、集团内部典型事故教训、消防专题知识”等方面着手,组织全员开展安全专题培训,培训期间大量应用视频材料、PPT演示等教育形式,让安全课更具有说服力和感染力,全年共组织专题培训13次,培训范围包括生产、检验、辅助班组。

7.专项活动开展情况:

今年6月“安全生产月”活动期间,围绕“强化安全发展观念,提升全员安全素质”这一活动主题,组织开展专题培训、特种设备专项检查、班组安全讨论会、个人安全感触评选的专题工作。

8.现场基础管理工作:

于年初,结合班组调整、人员变动、各级职责重新划分等多方面因素,再次修订《防腐工厂hSE检查考核管理办法》,明确调度、班组两级职责、划分管理承包区域;个人每班保证切实查找现场存在的问题,并组织整改,落实现场管理职责,全年检查反馈整改问题千余项。

9.体系运行资料方面:

每班负责按照公司要求填写集团公司hSE信息系统检查内容;每周负责完成工厂级hSE工作会议及hSE检查记录填写工作;每周负责检查班组级hSE文件(班组hSE活动、培训记录)运行情况;每周负责完成现场上报检查资料汇总及类别分析;每月负责根据公司、工厂、班组及调度、安全员检查数据,完成月度“安全”、“基础管理”,班组、安全管理人员两级专项考核工作。每100天对各班组hSE工作开展情况,进行数据统计、专项考核、评价,完成安全里程碑考核申报及奖金发放工作。

10.工会、团委工作方面:

在公司总工会、团委的相关要求下,全年内负责并圆满完成了“员工子女入学调查统计”、“贫困职工信息采集及申报”、“工厂员工秦工卡信息采集、办理”、“员工旧工装捐赠、发放”、“宝管公司专项检查准备”、“集团公司技师、高级技师组织申报、资料准备”等7个方面的工作。

hse个人工作总结 篇2

20xx年我在从事安全管理工作中,始终坚持以人为本的原则,在生产任务非常繁重的情况下,切实抓好 安全生产 ,围绕“抓落实、严考核、重实效”的九字方针,加强对安全生产和 环境保护 的综合治理,营造标准化、制度化的工作环境,开展了行之有效的安全管理工作。

一加强领导,落实措施,建立健全安全生产责任制

20xx年根据集团公司、管理局及总厂HSE运行部的安排,进行了“安全生产基础年”活动。分厂于4月份完成了原装备分厂和钻采设备分厂的重组合并,重新成立了钻井装备分厂HSE领导小组。

6月份我对《HSE作业指导书》、《应急预案》、《岗位操作规程》、《HSE岗位责任制》作了补充和修改,在今年9月份管理体系内审中法律法规的识别缺少《进入有限空间作业安全管理规定》。通过对程序文件的`认真学习,并结合分厂实际情况对法律、法规进行了整改。由于基础资料的准确齐全,在今年的“三合一”体系认证复审工作中取得了较好成绩。

7月份对全体职工开展了一次岗位责任制及操作人员安全生产知识的 培训 ,重新对分厂员工制定了一岗一责,并下发到个人。针对每个岗位,要求员工熟知岗位风险和相应的防范措施,提高了员工的风险意识及对危害的防范能力。同时还根据分厂的具体情况制定了分厂及班组的考合办法,但班组在具体实施过程中还是有所不足,今后我将加强这方面的工作。

二开展以反习惯性违章为重点,加强安全设施管理

在工作中,我除了做好HSE三合一体系基础资料外,还不断加大日常安全检查,对分厂违章行为及安全隐患进行逐步班组排查,全年共排查分厂违章行为50条,安全隐患19处,处罚违章员工9人.为了进一步增强广大职工的安全意识和自我保护意识,积极做好事故预防和危险点分析,对分厂2台龙门吊及油漆库重大隐患危险点实行了监控督导挂牌措施,并每月进行一次巡回大检查,力争把事故隐患消灭到萌芽状态。

在工作中,分厂HSE领导小组合理部署,于9月份抽出专人对分厂设施进行了整顿,更换了64个木制配电盘。由于设备、实施老化等客观原因,对分厂现场管理带来了一定难度,为此分厂加强检查、维修力度,每次特种设备出现问题,都能及时组织设备维修人员进行处理,保证了分厂特种设备的正常运转。20xx年分厂共检验起重设备3台,厂内车辆2台,均已取得合格证。

日常HSE巡回检查中,由于分厂今年生产任务十分繁重,而生产现场作业空间十分狭小,出现生产现场较乱,个别生产班组现场物品摆放不够规范、占用安全通道等问题。在生产现场管理方面,我从大处着眼、小处着手严格按照“6S”的管理要求规范现场,以卓越绩效管理模式合理规划物品摆放位置,做好固废物品的分类情况,结合分厂实际情况,努力把工作现场向清洁化、标准化发展。

三加强培训,提高认识,分厂形成了安全生产良好氛围

8月份,分厂组织员工利用安全活动时间认真学习了第一机械厂违章记分条款145条,并组织全体职工进行安全知识考试,成绩都在合格以上。20xx年分厂组织17名特种作业人员进行复审取证培训。每个班组都配备了司索指挥人员,制定了司索操作规程,使天车工与地面员工默契配合。结合分厂实际情况,分厂严格按照体系运行的要求,在广大职工中积极开展HSE教育培训和安全大检查等活动,使HSE管理体系深入到每位员工心中,为体系的可使用性提供了有利保障。

四加强检查,整改薄弱环节,完善安全生产应急预案

20xx年分厂重视消防工作,对25个干粉灭火器进行换药工作,并新购进30个新式干粉灭火器,建立了消防设备台帐,保证了分厂消防器材的质量和数量的满足。并于7月22日利用已过期的灭火器进行了消防应急演习,从而提高了广大员工在处理突发事故的应急能力和对消防知识的认识。同时也验证了分厂的应急预案是切实可行的。

五做好冬季安全措施

进入冬季,分厂制定冬季安全措施,并下发到班组,每天对作业现场进行检查,对违章行为及时纠正,在活动中特别注意冬季作业特点,防冻伤、防滑、防中毒、防车辆等雾天、雪天交通安全,确保冬季安全作业。

回顾一年工作,由于按照总厂HSE运行部的领导部署,狠抓分厂HSE工作不放松,保证了分厂全年安全生产无事故目标的实现,但由于分厂厂房陈旧、工作场地狭小等客观原因,通过今年以来总厂组织的各项HSE方面的学习和检查工作,发现了不少HSE工作上的疏漏和问题,这说明我的工作与HSE的要求还有着不小的差距,安全工作还存在一定的困难

hse个人工作总结 篇3

一是持续开展“全员平安诊断”运动。为加强员工的隐患排查才能,推动全员平安生产责任制落实,积极发动全员从设备设施和作业运动等方面入手,系统阐发辨认本单位的平安风险,开展全历程、全方位平安诊断,共计上报各种诊断建议960余条,介入率93.3%。对诊断存在问题容身自身办理,对自身办理不了的订定出相应的警备步伐。每月按期汇总优秀诊断建议,并于大队平安例会上进行评比、奖励,择优保举参加采油厂评审。大队共计奖励优秀建议11人次1700元,此中维修二队员工提出的“反省发明吊索具固定销缺失,实时停工调换,打消吊装作业事故隐患”被评为采油厂一季度优秀诊断建议。

二是开展全方位监督反省。增强反省力度和频次,对大队的平安根基工作及现场施工进行反省,共查出问题91项,对反省出的问题下发通报,在大队平安例会上进行通报讲评,明确负责人,限期整改,并对问题整改落实环境进行复查,形成反省闭环治理,确保问题整改不留死角。同时依照《HSE风险管控细则》进行分类稽核,与效益工资挂钩,做到严格稽核、奖罚分明。此中对“工房内吊装带摆放杂乱,有效期与超期混放”和“多次未按规定使用、保存、上报视频监控录像”等*项违章行为问题进行了严厉稽核问责。高度看重上级检盘问题的整改工作,今年在上级平安监督部门的'赞助下,指导办理各种问题17项,对大队的平安治理状况和反省程度起到了很好的匆匆进进步。

三是全历程监管现场施工作业。严格贯彻落实《中国石化作业平安阐发(JSA)治理法子》,阐发风险,编制日常施工JSA阐发,认真执行“7+1”直接作业环节治理规定,落实作业许可证、平安确认,对施工每一环节均由操作、监护两方配合确认,做到“双监护”,包管平安步伐的逐条落实。对电网检修、输油管线补漏等重点施工现场严格落实干补埒班,监督平安步伐的落实,做到现场标准化施工。每周对施工监控视频进行100%回放反省,查找整改违章行为,确保施工作业风险受控。截止目前共计施工1000余项,均实现平安生产,为采油厂原油上产和电力运行提供靠得住保障。

hse个人工作总结 篇4

1、HSE职责落实:年初,组织全员开展“20xx年安全生产责任书签订仪式”,缴纳20xx年安全生产保证金;并进行安全宣誓仪式。

2、HSE检查工作:(1)专项检查:全年按照“安全生产三大类突出问题削减工作”相关要求,结合秦皇岛地区“夏、冬”两季气候特点,针对“防汛、排污、防冻、防火灾”等不同问题,全年持续开展专项检查50次余,查处隐患问题千余项,整改设备隐患百余处,从设备本质安全着手开展现场管理。

(2)层级化检查:今年二季度再次推进层级化检查工作,对原有“班组、岗位”两级检查表进行再次修订,检查方式也进行相应调整。针对“人员安全行为检查、设施完整性的检查、特种设备设施完整性检查、消防器材”等方面进行详细的'规定。

3、HSE制度修订:自20xx年3月起,组织专人按照“简洁、适用、可操作性强”的修订标准,以作业岗位为单位,结合作业区域特点、设备工艺变更情况,依据危害辨识活动成果,历时8个月,对《岗位HSE作业指导书》及《安全操作规程》全岗位作业文件进行修订完善。

5、危害辨识常态化:每季度组织工厂、班组两级危害辨识及评审,不断完善现场隐患治理能力,全年共识别新增危害因素38项、环境因素9项、修订原有危害因素27项,逐步实现风险管控全覆盖这一管理要求。

6、HSE培训工作:在“安全生产月”、“岗位作业指导书培训”、“人员调整员工转岗”、“作业许可审批推进”、“消防日”等工作推进过程中,从“风险管控、工厂内部重要事件回顾、集团内部典型事故教训、消防专题知识”等方面着手,组织全员开展安全专题培训,培训期间大量应用视频材料、PPT演示等教育形式,让安全课更具有说服力和感染力,全年共组织专题培训13次,培训范围包括生产、检验、辅助班组。

7、专项活动开展情况:今年6月“安全生产月”活动期间,围绕“强化安全发展观念,提升全员安全素质”这一活动主题,组织开展专题培训、特种设备专项检查、班组安全讨论会、个人安全感触评选的专题工作。

8、现场基础管理工作:于年初,结合班组调整、人员变动、各级职责重新划分等多方面因素,再次修订《防腐工厂HSE检查考核管理办法》,明确调度、班组两级职责、划分管理承包区域;个人每班保证切实查找现场存在的问题,并组织整改,落实现场管理职责,全年检查反馈整改问题千余项。

9、体系运行资料方面:每班负责按照公司要求填写集团公司HSE信息系统检查内容;每周负责完成工厂级HSE工作会议及HSE检查记录填写工作;每周负责检查班组级HSE文件(班组HSE活动、培训记录)运行情况;每周负责完成现场上报检查资料汇总及类别分析;每月负责根据公司、工厂、班组及调度、安全员检查数据,完成月度“安全”、“基础管理”,班组、安全管理人员两级专项考核工作。每100天对各班组HSE工作开展情况,进行数据统计、专项考核、评价,完成安全里程碑考核申报及奖金发放工作。

10、工会、团委工作方面:在公司总工会、团委的相关要求下,全年内负责并圆满完成了“员工子女入学调查统计”、“贫困职工信息采集及申报”、“工厂员工秦工卡信息采集、办理”、“员工旧工装捐赠、发放”、“宝管公司专项检查准备”、“集团公司技师、高级技师组织申报、资料准备”等7个方面的工作。

hse个人工作总结 篇5

一、年度个人HSE行动计划主要内容完成情况

1、认真传达贯彻上级有关精神和要求。

2、HSE法律法规、体系文件的学习和掌握,并用于指导实践;

3、协助主要领导健全完善汽车队HSE责任体系。

4、层层分解HSE工作指标,组织实施HSE承诺,明确和落实各级HSE责任。加强员工HSE职责履行情况监督,并按月开展考核。

5、组织全员参与的危害因素识别活动,进一步修订和完善各岗位《作业指导书》,并组织实施风险交底和培训。

6、组织召开月度和周安全环保例会,部署HSE工作,总结安全环保工作进展情况和存在问题。

7、认真抓好全员HSE培训工作。开展事故案例分析和“安全经验分享”活动,在深刻汲取典型事故经验教训的同时,加强各种规章制度和岗位两书一表学习教育。通过培训,有效提高了全员安全意识和风险控制水平,促进全员安全环保素质的提升。

8、强化交通管理。在认真落实车辆“三交一封”、“一日三检”、长途任务审批、GPS管理、动车报告等制度学习的基础上,组织开展各种竞赛和技能比武等活动,进一步强化驾驶员交通安全意识,提升安全驾驶技能,坚决杜绝十大违章驾驶行为。坚持车辆抽检、周检和月度检查,并结合季节特点,督促驾驶员做好车辆换季保养,确保车辆本质安全。按月开展对驾驶员进行交通工作考核。

9、强化消防管理。制定计划,定期组织火灾事故案例分析和全员消防知识培训教育;每周对全场区进行一次消防检查,及时发现和消除消防安全隐患;每季度组织一次消防应急演练活动。

10、强化HSE监督检查。落实检查制度,及时发现问题并整改。对相关方施工作业进行监督,及时发现制止违章造作行为。

二、工作效果评估

1、一年来,HSE工作任务繁重、头绪多,自己深感肩上担子沉重,更知道自己的责任重大。好在有公司领导的正确领导和机关相关科室的帮促,自己较为圆满的完成了今年初制定的个人HSE工作计划。

2、制定计划和实施计划的过程,使自己丰富了HSE知识,加深了对HSE体系运行的理解,明确了HSE工作方向和目标,增强了对安全环保工作的全局意识,杜绝了过去安全环保工作眉毛胡子一把抓的`现象。同时,也使自己对于有感领导的概念有了更深的理解。从另一个角度来讲,个人HSE工作计划的顺利实施也是全员共同努力的结果,也反映了组织HSE管理水平提高。

三、明年工作打算

1、组织员工共同学习HSE法律法规和体系文件,认真学习领会公司HSE文件通知内容和会议精神。认真贯彻公司HSE相关部署。

2、协助主要领导根据单位实际,进一步细化和健全车队的HSE责任体系,进一步修订和完善两书一表,并组织学习使全员熟练掌握。

3、协助主要领导层层分解HSE工作指标,明确各级、各岗HSE责任,组织签订HSE承诺,并监督落实。

4、按时组织召开周例会和月度安全例会,深入开展经验分享活动,总结安全环保工作和存在问题,进行HSE工作部署。

5、制定全年员工HSE培训计划,严抓落实,并加大培训考核力度,不断提高全员安全意识和操作技能。

6、组织全员学习危险有害因素,落实风险控制措施,提高应对风险的能力。

7、强化交通管理。在认真落实车辆每日“三交一封”和“一日三检”

“长途派车”“GPS监控”等车辆管理制度,强化全员交通安全意识;继续开展安全行车竞赛、技能比武和“亮车会”等活动,提升驾驶员驾驶技能。加大违章驾驶查处力度,严惩各种违章驾驶行为。

8、强化消防管理。定期组织火灾事故案例分析和全员消防知识培训教育;每周对全场区进行一次消防检查,及时发现和消除消防安全隐患;每季度组织一次消防应急演练活动,使全员掌握火灾逃生方法。

9、落实监督检查制度,按时对全队进行全面综合检查,及时发现和消除安全隐患。对暂时不能整改的隐患,上报公司,并制定监控措施。

10、加强相关方管理,及时发现制止违章造作行为。

11、按规定时间准确上报各类生产安全事故,不迟报瞒报事故。

hse个人工作总结 篇6

****年上半年我在**工作程项目部从事安全管理工作中,始终坚持以人为本的原则,在生产任务非常繁重的情况下,切实抓好安全生产,围绕“抓落实、严考核、重实效”的九字方针,加强对安全生产和环境保护的综合治理,营造标准化、制度化的工作环境,开展了行之有效的安全管理工作。目前已出色的完成业主、公司、分公司及项目部下达的各项工作任务,现将半年来的安全管理工作总结报告如下:

1、在实际工作中,对内积极编制HSE实施计划和各类应急预案、危险源分析与评价、重大危险源旁站计划、建立各类台账;对外分包单位上报的各类管理计划、方案、机械设备、特种作业人员管理及时审查签认,在施工现场做到“四铁”(铁嘴、铁腕、铁律、铁石心肠)精神,做到“多转一转、多看一看、多劝一劝”和“腿勤眼勤嘴勤”的工作作风,按照“零容忍”的HSE管理理念,纠正和查处违章行为;利用HSE例会、技术交底会、开工会、班前会的机会,积极宣贯HSE管理制度;积极开拓思路,将施工承包商的安全管理人员纳入业绩考核、公示并定期更新施工现场危险源和防范措施、重大危险源每天早上碰头会签制度,均得到了业主HSE部、监理的认可。

2、加强HSE例会的实效性,而非流于形式;例会是安全工作的一项重要内容。它可使安全管理人员及时了解和贯彻上级指示精神,养成遵章守纪的良好习惯,不断提高员工的`自我防护意识和安全生产的自觉性。每周的例会上,我们会对上一星期的安全情况进行总结,找出有待改进的方面;同时分享违章亮点,在例会上对本周作业提出指导。“用身边事教育身边人”,相比于刻板的说教,HSE例会这一形式更具有真实性和说服力。

3、提高现场所有人员的安全意识和积极性,纠正错误作业行为,促使他们养成良好习惯。这方面我们做了一些努力,首先废除只罚不奖的传统,采取奖罚并举,使员工有意识地规避错误行为,同时向好的方向靠拢。在经济上的一些处理最终也会以其他形式奖励发还回去,通过奖励、表扬这些方式来使他们获得认同感,使他们在脑海中留下“我要安全”的印象。

4、要求加大安全投入,不止是人力的投入,还有物力的投入。安全产出是与安全投入成正比的。如果在人力和物力上给予了安全充分的支持,那么安全工作就能顺利展开,从五月下旬开始项目部陆续采购了一批防暑降温药品,为落实安全措施提供了有力的保障。同时要求项目部每个人都必须管安全,群策群力;安全不在是一个部门或个人负责的事,而是一个浩大的群众性工程。形成上下齐心协管安全的良好氛围之后,安全的理念就能够融入到施工作业的各个方面;关注的目光多了,就能够发现更多的隐患,解决更多的问题。

5、引进新的HSE管理模式,利用HSE例会、项目例会、巡检活动,对安全管理人员和分包安全管理人员进行HSE制度宣贯,从思想意识形态,首先达成共识,将承包商的安全管理人员纳入业绩考核;其次利用入场安全教育、班前会和在现场巡检时对班组长在进行教育,同时利用下雨等不利于施工的时机将召集现场的所有班组长进行集中培训。

6、强化HSE管理人员在全局的重要作用;实现安全生产的一个重要条件就是消除安全管理中的空当。我对分包商HSE管理人员首先从要求其从业态度抓起,工作能力可以培养。安全管理工作本着“安全第一、预防为主”的原则,在分包商单位自检、自查的基础上进行监督检查。树立安全管理人人有责的思想,主要工作内容:对入场人员进行检查、临边及高处作业、起重作业、安全带的系挂、生命线的设置、临时用电、脚手架搭设管理、脚手架搭设人员及其他特殊工种操作人员持证上岗情况;检查现场基坑安全维护情况;检查施工作业票、安全记录是否齐全;对X射线探伤作业安全措施落实情况进行检查。

7、切实发挥安全巡查的重要作用,及时发现隐患并予以消除,将危险扼杀在萌芽状态。通过安全检查,我们可以纠正现场操作人员的不良习惯,消除隐患,规范行为,同时保证工器具的完整性于有效性,从源头上使施工作业处于受控状态,保证本质安全。

8、结合“安全月”活动开展,开展安全知识竞赛,将活动推向一个高潮,“安全生产月”是每年一项重点和必不可少的活动,通过安全知识竞赛活动开展,对前阶段“我要安全”主题活动即是一次检阅,同时也有利于将“我要安全”主题活动推向一个高潮,有效地提高和强化各级人员安全意识,引导和启发所有参建人员重视人的生命价值,大力营造浓厚的施工区域安全氛围。

****年下半年,我会弥补自己在工作中的不足,改进提升自己的工作方式方法,提高工作效率,勤学多问,切实提高自己的综合业务水平;并且在工作的提升中,加强理论学习,提高自己的思想水平。

hse个人工作总结 篇7

辽河二建10标B段甘宁项目经理部施工人员于20xx年2月14日到达甘宁项目部,在开工前对综合机组的全体施工人员进行HSE方面培训考试,20xx年2月28日监理区段QHSE工程师对项目上HSE资料以及机组的驻地和试压现场进行HSE检查,符合开工条件,综合机组于20xx年3月1日正式复工。

在机组开工后,项目HSE主管领导和HSE管理员经常下入施工现场和机组的驻地进行专门HSE方面的大检查,及时的排除了机组的安全隐患,项目部并没有利用对违章的施工人员进行罚款来抓好HSE工作而是进行HSE教育培训来提高施工人员的安全意识,项目部HSE管理人员还经常与施工人员进行沟通,教育施工人员一定要重视安全生产。

综合机组的今年的主要施工任务是上水试压、清管、阀室土建工艺安装、管线连头,前期主要的安全隐患是管线进行高压试压,在管线进行高压试压前,项目部制作了20个管道巡线员的袖章及管道进行高压试验注意安全的安全警示牌,施工人员配戴袖章在人口比较密集的村庄进行巡视,安全警示牌放置在交通要道口,确保了试压的人身安全,清管时派专人在收球口处进行巡视,防止无关人员进入收球口处,造成不必要的伤害,确保了清管工作的人身安全。

在阀室安装期间,由于工作任务重,在专门的`HSE会议当中,对机组长和施工人员强调了不要光顾生产而忽视安全,由于阀室安装每天的工作时间较长,项目部给机组发放了夜餐的费用,保证施工人员能够吃好饭。在检查当中发现现场有安全隐患问题立即要求施工现场负责人整改,不能整改坚决不让其继续施工。特别是三个阀室的主阀门进行吊装作业安装到位时,项目部主管安全的领导和HSE管理员亲自到现场组织吊装工作,保证了三个阀室的阀门一次吊装到位,没有出现任何安全问题。由于三个阀室有两个阀室穿过老百姓的田地,项目部经常强调车辆的司机要在进入阀室指定的路面上行驶,不要压坏老百姓的田地,造成而二次赔偿土地损失的问题。

今年在管线的5处连头时,项目部主管HSE的领导一直盯在现场,要求管沟挖成一定的坡度防止塌方,虽然这样造成了一定的经济损失但确保了连头的安全。

项目部能够按照业主和监理的文件的要求,及时的向机组传达文件的精神和要求,必要时利用班前、班后的时间组织施工人员进行必要的HSE培训,其次要求机组的HSE监督员加强对机组的施工人员HSE教育培训,从而确保了安全无事故。

总结今年的HSE管理工作,虽然没有去年出现的安全隐患问题多,但项目部提前对有可能出现风险(水高压试验、清管、连头、吊装、阀室土建工艺安装的高空作业等)进行提前控制,把出现风险的几率降到最低点,这就是所谓的风险控制,其次是加强对机组施工人员HSE教育培训,让施工人员从心里感觉到HSE工作的重要性,提高自身的安全意识,从而大大降低了在施工生产当中出现违章行为的次数。通过风险控制、HSE教育培训,确保了在今年的整个项目当中辽河二建10标B段项目的全体施工人员没有出现任何大小安全事故。

hse个人工作总结 篇8

根据集团公司、分公司年度HSE工作会议精神,公司坚持“以人为本,安全第一”的方针,结合工作实际,按照院安委会提出的“统一思想、提高认识、分工明确、责任到位”的要求,认真抓好院安全管理工作。现将公司上半年以来的工作情况总结如下:

一、开展安全环保检查促进各项制度的落实

今年院主管安全领导带队季度安全环保检查4次;专项检查4次(节假日前检查;实验室设备、消防检查;车辆、灭火器等专项检查)。基层单位月度自检11次。一、三季度对质监站灭火器检查,更新灭火器行;实验室电源插座进行更换、个别实验室卫生较差,及时督促整改。经过复查均已通过整改。三季度分公司对实验室组织专项检查,并下发问题汇总表。我们针对公司质检站问题,会同相关部门进行整改,通过一年四次和各部门内部职业健康、安全环保自查管理,促进了各部门安全环保认识,提高了自觉安全意识,促进了安全生产工作。

二、加强交通安全教育实现安全目标

(一)、根据年初计划,为配合消法宣贯,六月份对员工举办消防安全教育和逃生自救演练,加强和巩固了职工消防知识。公司聘请市消法宣讲中心教官,6月18日在南疆质量检测站举行消法学习和逃生演练。其一,加强职工消法知识培训;其二巩固以前所学的消防知识,也达到消防安全知识的再教育,并使所学到得知识在演练过程中得到运用。

(二)、为使交通安全实现管理目标,再上新台阶,我们把交通安全工作放在首位。认真落实上级下发交通安全指令,全方位、多角度地深入开展交通安全教育,充分利用每周交通安全学习,增强驾驶员安全意识。今年8月,为有效地提高驾驶人员的安全意识、服务意识,在驾驶员中开展促进“创优争先”评比活动,依托“我要安全”活动为契机,以“司驾安全创优、司乘环境创优”为主题的“双优”流动红旗评比活动,被评优的驾驶员给予一定的物质奖励,取得了良好的效果。交通安全的关键,还是在于驾驶员对安全认识,通过交通法规和安全警示每周一学,强化交通安全管理,做到安全行车天天讲、周周学,对车辆管理和行车安全工作常抓不懈,通过不同途径、不同形式的宣传教育,观看交通安全影碟、交通安全书报,提高驾驶员交通安全意识,同时,对交通安全加大监管力度,开展定时和不定时的专项检查,督促车管做好驾驶员的安全思想工作。截止11月15日公司没有发生一起人员伤害的.交通事故。

(三)、今年分公司开展了“我要安全”、HSE领域“比学赶帮超”、HSE观察卡、主要场所主要职业病危害因素、HSE目标管理完成情况自评、查找身边“十大薄弱环节”“安全生产月”“质量安全月”“119消防月”等活动及须报的活动材料,我们结合院属各单位实际情况,将文件转发各部门,充分调动各单位的积极性,发挥各单位安全活动的自主性,自行开展形式多样有利于安全生产的活动。今年在“安全生产月”期间公司举办了一次职业健康、安全环保有奖知识竞赛,全院职工积极踊跃参加,通过组织全院职工参加学习和各类安全活动,使职工更加明确和掌握了分公司职业健康、安全环保工作动态。公司广大职工以上级HSE文件为指导思想,加强了职工“我要安全”的理念,对企业安全生产重要性的认识更充分、更具体,确保公司安全生产工作有了更进一步的发展。

三、今冬明春冬季工作和20xx年工作重点:

继续开展好职业健康、安全环保的落实工作,把“安全第一,预防为主”的安全生产方针贯穿于生产的全过程。

(一)、坚持安全教育制度为首要工作,尤其对驾驶人员的每周安全学习必须持之以恒,利用有关交通安全影碟、网络、报刊宣传材料,对驾驶员进行安全教育。特别要做好季节性的恶劣天气(雨、雪、雾天)行车安全常识的教育。严格要求,遵章守纪,逐步形成遵纪守法的道德习惯。出现了违章情况,要主动纠正,即使没有造成恶果,也不能原谅自己。教育驾驶员必须确立高度的安全责任感,头脑里必须有强烈的安全意识和安全观念,牢固树立“安全第一”的思想,把“安全第一、谨慎操作”的职业道德落实到具体行动中。另外,要克服“常在河边走,哪能不湿鞋”的错误认识,因为在河边走并非是湿鞋的直接原因。正确的认识只能是“常在河边走”包含着“湿鞋”的可能性,但不包含“湿鞋”的必然性。作为驾驶员正确认识这个观点很重要,不能认为掌握方向盘就难免不出事故。只要责任心强,技术过硬,及时把事故的苗头消灭在萌芽状态,那么即使“常在河边走,也能做到不“湿鞋”。

(二)、加强对实验操作员工的培训。大多数事故的发生是由于不安全的状态或不安全的行为。合适的培训可以减少事故发生的次数。在管理中要求对实验操作人员以及相关人员进行危化品安全培训,保证操作人员均持证上岗;其次是:保持生产过程中设备的完好率,这也是降低风险和减少事故率重要手段。对设备要进行定期检查和检测,使设备始终处于完好状态。对危化品的管理,要严格把好储存、使用、登记制度,落实危化物品“四双”管理制度,使其更好的、更安全的利用于科研生产工作。

回顾今年工作,我们在各级领导的大力支持和指导下,各科室、部门的配合下,取得了一些成绩。但安全工作是永永恒的话题,是常抓不懈工作。因此,我们还需更加努力,弥补不足,再接再厉,为今后的职业健康、安全环保工作持续进一步而努力。