绿化养护春节期间工作方案
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绿化养护春节期间工作方案 篇1
为进一步深化“全民动员,绿化xx”活动,全面谋划20xx年全市造林绿化工作,掀起小阳春造林绿化活动高潮,推动“全民动员”向“全民动手”、“绿化xx”向“绿美xx”提升转变,促进我市生态文明建设,特制定本方案:
一、活动主题
绿色满xx·助力世中运
二、活动时间
20xx年11月1日—30日
三、活动安排
(一)召开20xx年“全民动员,绿化xx”推进月活动动员会
1、会议时间:20xx年11月6日
2、会议对象:
(1)街道机关全体人员;
(2)各社区一名主干,分管两委;
3、会议内容:
(1)街道办事处汇报20xx年度造林绿化工作安排;
(2)街道办事处领导讲话。
(二)积极参加“五彩色带”乡村景观林营造活动
1、活动时间:20xx年11月-20xx年4月
2、活动内容:组织一个社区参加市绿化委开展的“五彩色带”乡村景观林营造活动,由绿化办提供苗木,社区打造乡村景观通道示范段,建设成具有xx特色的乡村景观通道。
3、主办单位:绿化委
4、承办单位:农业服务中心、相关社区
(三)山体林分修复行动
1、活动时间:20xx年11月-20xx年6月
2、活动内容:对xx街道内山体林分、矿山、石窟等裸露地带采取生态复绿、花化彩化措施,形成整体协调、自然的景观观赏面,进而逐步恢复裸露山体区域良好的生态系统。
3、主办单位:绿化委
4、承办单位:农业服务中心、相关社区
(四)“绿意xx”全民动手系列活动
1、活动时间:20xx年11月
2、活动内容:为提高民众参与率,组织发动社会各界群体参与“全民动员,绿化xx”活动,营造浓厚的绿化氛围。组织开展“校园‘双微创’”、“手绘绿色”、“书香换花香手有余香”、“校园绿色环保袋DIy”、“压花制作”等一系列活动(详见附件1)。
3、主办单位:xx街道办事处
4、承办单位:农业服务中心、相关社区
(五)各社区组织全民义务植树活动
1、活动时间:20xx年11月
2、活动内容:各社区依照20xx年“全民动员,绿化xx”推进月系列活动要求,紧抓小阳春造林有利时节,适地适树,真抓实干,一鼓作气,进一步推进开展义务植树活动,推动全民参与义务植树活动热情,推进月活动期间,各社区要组织2场以上群众性义务植树活动,并将活动方案和现场植树照片报送绿化办备案,实现20xx年“全民动员,绿化xx”活动推进月工作目标及意义,保证此次推进月活动圆满完成。
3、主办单位:xx街道办事处
4、承办单位:农业服务中心、相关社区
四、工作要求
(一)广泛宣传,提高认识。各社区要通过多种途径、多种形式、多种渠道,增强全民关注生态的忧患意识、改善生态的责任意识、保护生态的法律意识,要深入宣传全民义务植树的公益性、义务性和法定性,助力我市加快生态文明先行示范区和国际化创新型品质城市建设。要充分发挥传统媒体、新媒体、自媒体、信息等宣传渠道的作用,广泛采用市民喜闻乐见的形式,不断丰富宣传内容,提高宣传效果,进一步提升全市植树造林重要性和必要性的认识程度,积极动员和引导全社会力量投身植树造林活动,不断提高广大干部群众参与生态文明建设的`积极性和主动性,补齐生态文明建设短板。
(二)落实责任,加强领导。为加强对全市造林绿化“全民动员,绿化xx”活动推进工作的领导,有效推进“绿意xx”全民参与系列活动、“五彩色带”乡村景观林营造活动、山体林分修复行动的开展,各社区要紧扣上级部署要求,落实相关活动责任单位,保质保量完成既定活动方案,从而积极引导广大市民树立“植绿爱绿护绿,从我做起”的观念,调动广大干部群众参与绿化的主动性和积极性,推动全市造林绿化和义务植树活动蓬勃健康发展。
(三)开展活动,注重实效。各社区要积极行动起来,制定详细的方案,采取切实有效的措施,要统筹规划,明确职责,加强协作,形成齐抓共管工作合力。各相关部门要发挥自身优势,广泛动员,大力营造义务植树示范林,确保活动取得实效。同时,各社区要以本次推进月活动为契机,提早谋划全市20xx年造林绿化工作,科学部署,从区位实际情况出发,抓好落实,为保质保量完成好20xx年全市造林绿化任务做好前期准备工作。
(四)齐抓共管,加大投入。各社区要积极响应街道办事处、市委、市政府号召,以“全民动员,绿化xx”活动第二个五年规划目标为指导,积极开展创建“绿色机关”、“绿色厂区”、“绿色校园”和“美丽乡村”等活动;要发动工商企业界及海内外侨胞加大投资绿化,鼓励社会、单位和个人通过捐资、认养、栽植纪念林、建绿化基地、投工投劳等多种形式投资绿化,拓宽资金投入渠道,不断丰富义务植树的内涵,确保20xx年“全民动员,绿化xx”活动推进月工作质量与要求。
绿化养护春节期间工作方案 篇2
为进一步加强城市生态环境建设,全面提高我区绿化水平,根据市园林局下发的20xx年城市园林绿化工作目标管理责任书,结合我区实际情况,现制定实施方案如下:
一、工作任务
从即日起,在20xx年8月15日前全面启动7个沿街示范点拆墙透绿工作;20xx年10月31日前完成新植乔木5万株,垂直绿化3万株,屋顶绿化3000平方米的任务,新创建市级园林单位(小区)10个;20xx年11月30日前完成新建游园1个(面积4000平方米以上),新建绿地50万平方米,新建社区公园游园3个,每个面积不小于3000平方米;整治提升区管道路5条(段);整治市区绿化死角、消除死株、病株、残株、缺株和垄断、黄土裸露、基础设施损毁等现象。
二、实施办法
进一步健全管理制度,创新管理方法,引进先进技术,改善养护设施,强化服务意识,完善督查工作机制,实施评优评差,建立规范化、科学化、精细化、人性化管理长效机制,深入开展“五级五星”和“月季花杯”管理竞赛活动,全面提升园林绿化管理水平。
(一)新增绿地和新植乔木
各街道办事处要对老旧社区的绿化进行摸底调查和升级改造,引导社区、单位庭院进行乔木补栽;对于新建设的小区要进行绿化上的工作指导。并在20xx年11月30日前完成新增绿地,新植乔木、垂直绿化、屋顶绿化等各项绿化栽植任务。
(二)做好社区绿化建设和整治
各街道办事处要加强对社区绿化工作的组织指导,在全区大力开展生态社区和省、市级园林单位及园林小区创建活动。各街道办事处要按照园林绿化任务分工,在20xx年10月31日前分别完成创建市级园林单位(小区)、新建社区公园游园、沿街示范点拆墙透绿等工作任务。
(三)做好公园、游园绿化和黄土裸露整治工作
各相关单位要积极行动,及时协调可绿化用地,在20xx年11月30日前完成新建1个游园任务。各街道办事处要加大对辖区内庭院绿化、自建花坛花带的管理,督促建设或管理单位做好日常维护,保持园林设施完好,园容园貌整洁美观,杜绝毁绿、侵绿现象,做到无缺株死株、无黄土裸露。
(四)出入市口、出入市道路和铁路沿线绿化整治
区城市管理局和相关街道办事处要进一步明确任务,落实责任,按照城市园林绿化标准,在20xx年11月30日前完成辖区出入市道路景观整治和铁路沿线绿化整治任务。
(五)做好市树法桐和古树名木的复壮保护
区城市管理局及各街道办事处要对辖区树龄50年以上的`法桐和古树名木进行登记保护,对长势不好的进行复壮,对发生提前黄叶、落叶和病虫害的做好防治,同时加强对胸径30公分以上法桐等城市树木的保护,做好病虫害防治工作。
(六)做好重大节日花草摆放工作
区城市管理局要根据区政府的统一部署,在五一、国庆节等重大节日前夕,在辖区内公园、游园和重要路段摆放各种时令鲜花50万盆(株),并做好后期的浇水、更新等工作。
三、保证措施
(一)加强组织领导。区城市管理局及各街道办事处要高度重视城市园林绿化工作,针对各自实际情况制定工作方案,切实履行职责,明确工作任务,落实目标责任,确保冬春季节园林绿化整治工作任务按时保质完成。
(二)加强宣传工作。各责任单位要大力宣传城市园林绿化法律法规,宣传创建国家生态园林城市活动的重大意义,提高人民群众的爱绿、护绿、建绿意识积极主动参与城市园林绿化建设。
(三)加强任务落实。区城市管理局要加强组织协调、技术指导、督促检查等工作,确保绿化工作任务目标的完成。各责任单位要建立任务完成情况台账,并在每周五上午,将绿化任务完成情况上报区城市管理局市政绿化科。
绿化养护春节期间工作方案 篇3
为进一步推进我市园林绿化社会化养护管理工作,促进园林绿化养护管理科学化、制度化、规范化、精细化,最大限度地发挥绿地的生态效益,提升城市绿色景观品质,促进园林事业可持续健康发展,结合我市园林绿化养护管理实际情况,制定本方案。
一、指导思想
加快完善社会主义市场经济体制和加快政府职能转变,优化公共财政投入效率,充分发挥绿地功效,主动适应更高层次、更高水平改革开放新要求,抢抓机遇,开拓创新,担当作为,凝心聚力,大力推进海南自由贸易试验区和中国特色自由贸易港建设,打造三亚国际化热带滨海旅游城市。
二、工作目标
以“政企分开、管养分离、科学管理、提升品质、打造精品”为抓手,通过公开招标方式,逐步形成适应新形势要求的高效、灵活、开放、良性竞争的园林绿化社会化养护管理模式,构建“政府主管、部门监督、市场化作业”的园林绿化养护管理体系。造就一批经验丰富、技术过硬、水平一流的养护管理队伍,培育成熟的园林绿化养护管理市场,整体提升我市园林绿化养护管理质量,为建设海南自由贸易试验区和中国特色自由贸易港营造良好的城市景观环境。
自20xx年10月1日起将具备社会化养护管理条件的绿地逐步推向市场,至20xx年全面完成我市园林绿化养护管理社会化工作。
三、适用范围
三亚市城市园林绿化社会化养护管理的适用范围为市域范围内的公园绿地、广场用地、道路与交通设施用地附属绿地。
四、职责划分
市住房和城乡建设局作为牵头单位,负责统筹和指导园林绿化社会化养护管理工作;市人力资源和社会保障局、市财政局、市科技工业信息化局、市人民政府办公室(市信访局)、各区人民政府、育才生态区管委会作为配合单位,按照各自职能共同将工作落到实处;其他各相关部门在各自的职责范围内,协同做好园林绿化社会化养护管理的相关工作。
(一)市住房和城乡建设局:对我市园林绿化社会化养护管理工作进行宏观指导、监督及检查。负责建立养护管理信息化监管平台;负责编制养护管理分级标准、质量等级标准、考核管理体系、招投标条件等各项标准、规范、制度;负责编制及修订养护管理费用标准;负责养护管理技能培训;负责实施市管绿地(中心城区重要的公园绿地、广场用地、道路与交通设施用地附属绿地)的发包和监管工作。
(二)市人力资源和社会保障局:指导各区编制园林绿化养护管理原岗位人员安置与分流方案。
(三)市财政局:负责审核、批复社会化养护管理年度经费预算;负责保障市管绿地养护管理经费及监管经费;负责保障育才生态区管委会管辖绿地的养护管理经费及监管经费;负责园林绿化社会化养护管理招投标的备案及监督工作;参与编制及修订养护管理费用标准工作。
(四)市科技工业信息化局:负责园林绿化养护管理监管平台建立的备案工作。
(五)市人民政府办公室(市信访局):负责协调各区园林绿化事业单位在编在岗人员网上信访、信件、来访工作,配合解决信访问题及提出相关工作建议。
(六)各区人民政府(育才生态区管委会):实施本辖区养护管理绿地的发包和监管工作;负责保障区级养护管理经费及监管经费;参与编制养护管理分级标准、质量等级标准、考核办法、招投标条件等各项标准、规范、制度;参与编制及修订养护管理费用标准;负责本区(育才生态区管委会)养护管理技能培训;编制园林绿化养护管理原岗位人员安置与分流方案;负责绿化执法巡查、违规处罚以及应对重大灾害、应急救援等工作。
市管绿地、区管绿地的划分按照《三亚市城市园林绿化养护管理名录》执行。
五、具体要求
(一)发包内容要求
园林绿化社会化养护管理发包内容包括植物养护、绿地管理、附属设施管理等。
1.植物养护工作内容:修剪、灌溉与排水、施肥、病虫害防治、松土除草、刷白、辅助设施、防台风、补植等。
2.绿地管理工作内容:植物种植调整、绿地清理与保洁、安全保护、技术档案管理等。
3.附属设施管理工作内容:包含但不仅限于绿地范围内的厕所保洁、水体保洁(不含水体治理及净水设备的.维护),园林建筑及构筑物、道路地坪、花架、假山叠石、围栏、娱乐健身设施、园椅园凳、垃圾箱、标牌、停车场地、给水及排水设施、输配电及照明设施的维护。
(二)分级质量管理要求
园林绿化社会化养护管理实行分级质量管理。根据绿地所处位置和养护管理精细化程度的要求,将绿地划分为一级、二级和三级,养护管理质量要求达到相应等级质量标准。
由市住房和城乡建设局编制及印发《三亚市城市园林绿化养护管理分级质量标准》,各区人民政府(育才生态区管委会)按照执行。
(三)招标投标基本条件要求
社会化养护管理绿地的发包应按照《中华人民共和国招标投标法》《中华人民共和国政府采购法》进行公开招标。招标文件除常规条款外,还需明确养护管理期限、退出机制、投标人资格要求、人员配备要求、车辆及机械配备要求、不可预见的养护管理任务责任划分等招标投标基本条件。
由市住房和城乡建设局编制及印发《三亚市城市园林绿化社会化养护管理招标投标基本条件要求》,各区人民政府(育才生态区管委会)按照该要求组织编制标书。
六、管理及监督
(一)考核体系
园林绿化社会化养护管理实行市、区两级考核管理体系。分日常监管、月度检查、季度检查三个层级,采用评分法进行考核。考评分数作为养护管理经费核算、拨付及合同管理的依据。
1.日常监管、月度检查
市管绿地的日常监管、月度检查由市住房和城乡建设局委托第三方负责检查评分;区管绿地的日常监管、月度检查由各区人民政府(育才生态区管委会)园林绿化主管部门负责检查评分。
2.季度检查
市管绿地及区管绿地的季度检查均由市住房和城乡建设局组织专家进行检查评分。
由市住房和城乡建设局编制及印发《三亚市城市园林绿化社会化养护管理考核办法》,各区人民政府(育才生态区管委会)按照执行。
(二)信息化管理
园林绿化社会化养护管理实行信息化管理。依托三亚市云港数据机房,开发建立“园林绿化养护管理监管平台”,全面、及时地对养护管理工作进行指导及监管,做到监管工作公开化、规范化、标准化、高效化。
(三)档案管理
社会化养护管理绿地的`发包和监管单位应指导及监督养护管理企业建立完整的技术档案、编制绿地养护管理计划、详细记录养护管理措施及日常作业内容等,督促企业对作业情况进行跟踪、控制和统筹,使管理更加规范化。
七、经费安排及拨付
市管绿地养护管理经费及监管经费(委托第三方进行监管及组织专家进行季度检查的费用)由市级财政承担,纳入市住房和城乡建设局年度部门预算中安排拨付。
育才生态区管委会绿地养护管理经费及监管经费(监管人员工资及社保等费用)由市级财政承担,纳入育才生态区管委会部门预算中安排拨付。
区管绿地养护管理经费及监管经费(监管人员工资及社保等费用)由区级财政承担,纳入区级园林绿化主管部门年度预算中安排拨付。
养护管理经费依据《三亚市城市园林绿化社会化养护管理费用标准》(详见附表)计算。
《三亚市城市园林绿化社会化养护管理费用标准》实行动态管理,由市住房和城乡建设局会同市财政局根据我市实际发展情况修订,报市政府批准后实施。
八、人员安置与分流原则
以保障原养护管理岗位人员的切身利益为核心,遵循合法、公平、公正、自愿的原则,通过多渠道、多方式积极稳妥地完成人员安置与分流工作。
(一)在编人员安置与分流
区级的园林绿化养护管理队伍原在编在岗人员,保留在现在的事业机构。在党政机构改革中如涉及机构调整时要保障有事业机构来承接,今后采取只退不进方式逐步消减。
(二)编外人员安置与分流
劳务派遣人员的安置与分流按劳动合同或用工协议的约定及相关的法规执行。
直接与各辖区建立劳动关系、订立劳动合同的聘用人员的安置与分流方式:一是由中标企业继续聘用;二是主动辞职;三是因病或伤残提前退休或退职。
各区的人员安置与分流由各区结合实际制定具体的实施方案。
九、保障措施
(一)高度重视,加强领导
园林绿化社会化养护管理是保证绿化效果、落实长效管理机制的重要举措。各责任单位务必高度重视,提高认识,把加强园林绿化养护管理作为民心工程和竞争力工程,加强组织领导,全力抓实抓好,层层落实任务,确保该项工作顺利实施。
(二)明确责任,形成合力
各责任单位要树立大局意识,增强紧迫感和时效观念,夯实责任,制定具体实施措施,细化各项任务。各部门按照职责分工,履职尽责,加强沟通,密切协作,形成合力,全力推进园林绿化社会化养护管理工作。
(三)资金落实,保证成效
市、区财政部门在保证养护管理专项经费与社会经济发展同步增长的基础上,充分调动社会各界力量,积极引入多元化筹资渠道,认真统筹本级财政预算,落实养护管理资金,切实保障园林绿化社会化养护管理工作取得显著成效。
(四)强化宣传,维护稳定
积极宣传园林绿化社会化养护管理的目的和意义,引导、教育职工充分认识实施社会化管理的必要性和优越性,进一步解放思想,转变观念,统一认识,积极配合该项工作的开展。同时,由于人员安置与分流涉及面较广、社会影响较大,各区人民政府要充分认识其重要性和艰巨性,既要保证该项工作得到落实,又要妥善处理好各方面关系,维护社会和谐稳定。
绿化养护春节期间工作方案 篇4
根据市应急办《关于春节期间本市全面启动应急机制加强值守应急工作的通知》和《关于20xx年除夕全市应急系统工作方案的.通知》要求,为全面做好节日期间森林防火和值守应急工作,现就有关工作如下:
一、按时启动战时和常态应急机制
按照市应急办通知要求,我局系统自2月13日(星期六,除夕)至2月19日(星期五,初六),全面启动常态应急机制。其间,2月13日(星期六,除夕)17时30分至2月14日(星期日,初一)8时30分,启动战时应急机制。局属各单位要按照市政府要求,全面进入战时应急机制。
二、强化落实值守应急工作责任制
节日期间,市园林绿化局领导将在森林公安局应急指挥中心值班调度。各相关单位要安排熟悉业务、作风过硬的同志参加值守工作,严格执行24小时领导带班和值班制度,带班领导和值班人员必须住在单位,并确保通信联络畅通。各级领导和值班人员要强化责任意识、安全意识和应急意识,细化分工,落实责任,并严格按照有关规定和工作流程处置相关突发事件。完善和强化行政问责,加强安全检查,规范行业监管,促进全市园林绿化系统安全、稳定、和谐。
三、严格执行突发事件信息报告制度
应急状态期间实行突发事件信息每日“零报告”制度,各部门、各单位要及时、准确、详实报送信息。每日15:00前向局应急工作处值班室(值班电话 842xxxxx)报告当日情况,无事报平安;2月19日(农历初六)于11:00前向局值班室和应急工作处值班员报告节日期间综合情况。严格落实突发事件信息报告制度,坚决杜绝迟报、漏报、误报、瞒报现象的发生。