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复工复产实践报告

2025/03/31优秀报告

倚栏轩整理的复工复产实践报告(精选4篇),提供参考,希望对您有所帮助。

复工复产实践报告 篇1

自疫情防控的集结号吹响以来,全国上下勠力同心,众志成城,使疫情形势发生了积极的变化,现如今全国除湖北以外地区新增确诊病例不断下降。但疫情拐点尚未到来,面对当前疫情防控工作最吃劲的关键阶段,我们仍要充满电、卯足劲,发好力,特别是要把“弹钢琴”的艺术灵活运用到整体“作战”中,才能奏响疫情防控阻击战的胜利乐章。

胶着对垒,我们要以满格的战斗力高奏主旋律。“弹钢琴”的工作方法要求我们首先要做到心中有“谱”,主次分明,不能一概而论,将十个指头同时按下去,要厘清事务的轻重缓急,重要的事情重点办,大力办。数据连降使我们信心倍增,趋势向好让我们精神振奋,但防控正当“吃劲儿”时,决不能因捷报频传就抱有侥幸心理,麻痹大意。

非常时期当尽非常之责,只有头脑清醒、咬紧牙关,增强警惕,奋力应对才能取得疫情拐点的真正来临。各级党员干部要自觉提高政治站位,进一步强化风险意识,拿出“踏石留印、抓铁有痕”的韧劲和狠劲,争做战“疫”攻坚排头兵;各地人民群众要持续以疫情防控为重,听从指挥,积极作为,与党员一道共同筑起抗击疫情的钢铁长城,夯实疫情防控的坚强屏障。

攻坚时刻,我们要以空前的组织力弹好协奏曲。“弹好钢琴”的真谛还在于注重统筹兼顾,协调推进。十个手指有长有短,唯有分工合理,安排得当,演奏时才能有条不紊,发挥出功效。复工复产有序恢复的态势要求我们务必要打起精神,鼓足干劲,摒弃停一停、等一等、歇一歇的不良思想,要大力发扬能打胜仗、敢打硬仗的精神,一手抓最重要的疫情防控不松懈,一手抓主责主业不动摇,两手抓、两不误,两促进。

要增强工作的预见性,未雨绸缪、超前谋划,多措并举切断疫情传播的来源,科学应对复杂的局面;要提升工作的主动性,勇于担当、迎难而上,精准研判疫情对工作造成的影响,积极各类难题;要强化工作的系统性,着眼全局、加强调度,找准疫情防控工作与其他工作的结合点,切实打好总体战“疫”。

一鼓作气,我们要以强大的凝聚力奏响胜利歌。想要演奏成、演奏好,演奏妙完整曲目,就必须十个手指密切配合,通力协作,相互搭台补台,齐心共谱凯歌。目前,举国上下皆已筑起联防联控的严密防线,抗“疫”阻击战也取得了阶段性的胜利,但不容忽视的是,湖北和武汉作为疫情防控的重中之重、决胜之地,仍需加强协调联控,集中力量驰援。

紧要关头方能折射患难与共的真情,危难时刻更能焕发同舟共济的能量,我们要从大局着眼,树立以大爱托起人民幸福的信心;从难点着手,坚定以责任点亮万家灯火的决心;向痛点着力,磨砺以实干击垮顽固“疫魔”的耐心,让援手从五湖四海伸出,让友爱在神州大地开花,才能交出疫情联防联控的满意答卷,奏响战“疫”全面胜利的铿锵之歌!

复工复产实践报告 篇2

调研背景:春节前少数区域疫情突发,当地生产生活受到一定程度影响,那么春节后全国建筑业下游企业复产复工是否能正常进行呢?为及时了解春节后各地区下游企业的运行状况,实现一季度经济“开门红”,国务院发展研究中心联合上海钢联特发起本次调研。

调研时间:20xx年xx月7日-xx月9日

调研目的:本次调研主要是了解当前下游企业春节后复工复产进度及遇到的问题,制定合理有效的经营策略,以便更快的恢复正常经营。

调研样本:本次调研共收集513个样本,调研对象分布全国28个省市,其中华东地区分布最多,183个样本占比35.7%,华北、中南、华南、西北地区样本相对较多,占比分别为14.4%、14.8%、12.3%和11.1%。

调研样本均属于钢铁行业,主营业务主要为工程建筑和终端销售,分别占比44.6%和55.4%。样本企业的业务覆盖区域主要是华东地区和华南地区,分别占比39.6%和30.4%,合计占比70.0%。调研样本企业员工整体较少,企业人数在0-100、100-500和500以上的分布占比分别为69.0%、18.5%和12.5%。调研样本企业总资产规模分布相对比较均匀,1000万元以下,1000万-1亿元,1亿元-50亿元和50亿元以上分别占比为37.6%、37.6%、18.7%、和6.0%。

调研结论:

1、今年春节期间员工放假停工比例达80%以上的企业占调研样本比例达到63.2,放假停工的员工比例不到20%的企业仅占比3.3%。受疫情影响,春节期间员工就地过年比例达80%以上的企业占调研样本比例达到46.8%,同时就地过年的员工比例不到20%的企业占比17.9%。

2、对于复工时间的调研发现:今年就地过年员工的比例虽然不及去年同期,但依然处于较高水平,工人返工较为便捷,因此节后企业预计能够全部复工的时间也较去年大体相当,目前已全面复工样本企业263家,占比达到51.3%,节后第二周内能够复工的样本企业占比高达87.5%。

3、对于一季度营业收入的情况,38.0%的企业预计一季度营业收入与去年同期基本持平,48.3%的企业预计一季度营业收入与去年同期相比有所增长,13.6%的企业一季度营业收入同比下降,其中预计一季度营业收入增幅20%以上及降幅20%以上的企业分别占比12.7%和3.1%。

4、对于限电方面的调研结果显示,xx.0%的样本企业明确表示目前存在限电的情况,限电的比例较为平均,35.4%的样本企业限电比例在20%以内,38.9%的样本企业限电比例在20%-60%,25.7%的样本企业限电比例在60%以上。

5、调研企业资金情况发现:64.1%的样本企业资金流是比较或者非常充裕的,26.3%的样本企业资金有些紧张,仅能维持1-3个月,而资金压力比较及非常紧张的样本企业占比9.6%。33.7%的企业在未来一段时间暂不增加投入,52.4%的企业在未来一段时间有投资计划,其中大规模增加投入的企业占比8.0%,而适当缩减或退出部分业务的企业占比13.8%左右。

6、目前企业在岗员工人数与实际需求基本匹配的占比为48.0%,35.5%的企业目前在岗员工人数与实际需求相比存在少量的缺口,46.6%的企业在未来一段时间内有增加用工人数的计划,由此可见未来一段时间内行业用工需求依然较大,仅仅只有5.1%的企业未在岗员工人数超过实际需求,预计未来一段时间会有少量的人员裁减计划。

7、今年企业订单状况较去年节后同期相比有明显好转,企业订单较去年持平和增加的样本比例高达87.7%,仅12.3%的样本企业订单状况较去年有所下滑,其中订单数下滑20%以上的企业占比3.9%。出口方面,40.9%的企业出口订单量较去年同期比基本持平,43.6%的企业出口订单量同比有增长,15.5%的企业出口订单同比有下降,主要是受全球疫情,以及中美贸易摩擦的影响。

8、样本企业对于20xx年的生产经营状况整体相对乐观,仅6.8%的被调研企业持比较悲观和非常悲观态度。

调研内容及结果简析:

1、春节期间企业员工放假停工比例

据Mysteel调研,春节期间所有员工都放假停工的企业占调研样本比例达到63.2%,放假停工的员工比例在80%以上的企业样本占比达到20.9%,同时放假停工的员工比例不到20%的企业仅占比3.3%。

2、春节期间企业员工就地过年比例

去年各地对“就地过年”政策响应较为积极,春节期间员工就地过年比例较高。今年春节期间员工就地过年比例达80%以上的企业占调研样本比例达到46.8%,同时就地过年的员工比例不到20%的企业占比17.9%。

3、企业预计能够全部复工的时间

据Mysteel调研,今年就地过年员工的比例虽然不及去年同期,但依然处于较高水平,工人返工较为便捷,因此节后企业预计能够全部复工的时间也较去年大体相当,目前已全面复工样本企业263家,占比达到51.3%,节后第二周内能够复工的样本企业占比高达87.5%。

分行业来看,终端销售样本企业中,60.6%的企业目前已经完全复工,节后第二周内能够复工的样本企业占比可以达到89.1%,主要由于今年节前冬储备货情况整体较少,节后开门红的行情走势下,很多企业提前复工,积极入市询价采购,以争取利润最大化。工程建筑样本企业中,39.7%的企业目前已经完成复工,节后第二周内能够复工的样本企业占比可以达到85.6%,整体进度情况也要好于往年同期水平。仅0.9%的工程建筑企业和2.1%的终端销售企业暂未有明确的复工时间,主要是受疫情以及冬奥会的影响。

4、同比去年春节后企业的订单状况

据Mysteel调研,今年企业订单状况较去年节后同期相比有明显好转,企业订单较去年持平和增加的样本比例高达87.7%,仅12.3%的样本企业订单状况较去年有所下滑,其中订单数下滑20%以上的.企业占比3.9%。

5、同比去年春节后产成品库存情况

据Mysteel调研,42.9%的样本企业产成品库存情况与去年春节后基本持平,42.5%的样本企业产成品库存较去年有增加,14.6%的样本企业产成品库存同比下降。

6、企业预计一季度营业收入情况

据Mysteel调研,38.0%的企业预计一季度营业收入与去年同期基本持平,48.3%的企业预计一季度营业收入与去年同期相比有所增长,13.6%的企业一季度营业收入同比下降,其中预计一季度营业收入增幅20%以上及降幅20%以上的企业分别占比12.7%和3.1%。48.3%一季度营业收入同比去年增长的样本企业中,营业收入增长的原因大多集中于产品价格的上涨、产品需求的增加,以及政策利好的倾斜;13.6%一季度营业收入同比去年下降的样本企业中,营业收入下降的原因大多为疫情影响,以及生产经营成本的增加。

7、当前企业限电的情况

据Mysteel调研,xx.0%的样本企业明确表示目前存在限电的情况,限电的比例较为平均,35.4%的样本企业限电比例在20%以内,38.9%的样本企业限电比例在20%-60%,25.7%的样本企业限电比例在60%以上。

8、企业现金流情况

据Mysteel调研,64.1%的样本企业资金流是比较或者非常充裕的,26.3%的样本企业资金有些紧张,仅能维持1-3个月,而资金压力比较及非常紧张的样本企业占比9.6%。

9、企业目前用工情况以及未来用工计划

据Mysteel调研,目前企业在岗员工人数与实际需求基本匹配的占比为48.0%,35.5%的企业目前在岗员工人数与实际需求相比存在少量的缺口,46.6%的企业在未来一段时间内有增加用工人数的计划,由此可见未来一段时间内行业用工需求依然较大,仅仅只有5.1%的企业未在岗员工人数超过实际需求,预计未来一段时间会有少量的人员裁减计划。

10、企业出口业务情况

据Mysteel调研,35.5%的样本企业有出口业务,出口业务比重大多集中在20%以内。40.9%的企业出口订单量较去年同期比基本持平,43.6%的企业出口订单量同比有增长,15.5%的企业出口订单同比有下降,主要是受全球疫情,以及中美贸易摩擦的影响。36.5%的企业出口价格较去年同期比基本持平,53.6%的企业出口价格同比有上涨,9.9%的企业出口价格同比出现下降。43.1%的企业出口量较去年同期比基本持平,49.7%的企业出口量同比有增长,主要是产品的类别和客户都有增加,7.2%的企业出口量同比有所下滑,主要是受外币贬值以及疫情影响下运输成本提高的个影响。

11、企业未来一段时间的投资计划

据Mysteel调研,33.7%的企业在未来一段时间暂不增加投入,52.4%的企业在未来一段时间有投资计划,其中大规模增加投入的企业占比8.0%,而适当缩减或退出部分业务的企业占比13.8%左右。

12、企业20xx年发展前景预期

复工复产实践报告 篇3

一、严格落实复工复产防疫准备措施

疫情防控期间,企业要制定复工复产工作方案,主要包括复工复产时间、返岗人员数量和来源、生产计划、原料采购和产品销售地、物流运输,以及疫情防控措施等内容,报当地县级疫情防控应急指挥部办公室备案。

健全企业疫情防控工作体系。复工复产企业要建立主要负责人负总责的疫情防控工作机制,明确目标任务,细化具体措施,落实人员责任,建立全环节、全流程疫情防控台账,形成从企业管理层到车间班组、一线职工“横向到边、纵向到底”的疫情防控全员责任体系。

严格返岗人员疫情核查。企业要建立返岗职工“花名册”,实行健康状况“一人一档”管理,详细掌握每名职工及家庭成员健康状况和春节假期出行信息,全面排查是否接触外省及重点疫区人员等情况。对于从外地返萍及与确诊和疑似感染者有接触的职工,严格执行隔离观察措施,待确认健康后方可返岗。要采取错峰返岗措施,非关键岗位人员可延后返岗。

做好防护物资和人员配备。企业要根据防疫需要,为职工配备口罩等防护物品和洗手液、消毒液等消杀用品。要设置留观室,做好突发情况应对准备。

全面开展企业消毒。企业复工复产前,要对企业内生产、生活、办公区域进行全面环境卫生清理,特别是对人员密集场所、重点设施设备等要进行彻底消杀,保持良好通风,防止病毒传播蔓延,确保不留死角、不漏盲区。

二、全面加强生产期间疫情防控工作

实行企业封闭管理。企业要减少进出通道,落实24小时人员值守,对进出人员、车辆严格检查检测,做好信息登记,严禁无关入员进入企业。要减少一般商务洽谈、人员来访等活动,积极利用现代信息手段开展商务交流。

严密职工健康监测。建立职工体温日检制度,在生产区、办公区、宿舍区等点位设置检测点,严格职工体温检测,对体温异常的职工及时采取留观措施并上报。职工上下班尽量不乘坐公共交通工具,企业通勤车辆要提前做好防疫消毒,乘坐人员须佩戴口罩并测量体温。

加强环境卫生和就餐管理。企业要对相关场所每天至少消毒一次,重点区域增加消毒频次;加强公共区域通风换气,保持空气流通;加强就餐卫生管理,保证食材安全、餐具卫生,采取提供盒饭、分时段供餐、分散就餐等方式,减少人员聚集。

落实岗位防疫措施。严格落实个人防护措施,工作期间全程佩戴口罩,做到勤洗手、不随地吐痰、不乱扔垃圾,废弃口罩等防疫物品统一回收、集中处理。规范岗位工作秩序,合理安排轮岗排班,采取“小班制”模式,减少单班在岗人数,暂停不必要的会议,取消所有聚会,做到人员少流动、不聚集、不串岗。

强化物流车辆管理。外来货运车辆进入企业前,要进行登记并消毒处理,驾乘人员须佩戴口罩并检测体温,减少与企业人员的直接接触,货物送达后尽快驶离企业。对运输物资视情进行消毒处理。加强驾乘人员管理,保持车辆内外清洁,及时对驾驶室等接触部位进行消杀。

妥善做好突发疫情应急处置。企业要制定应急处置预案,建立统一指挥、快速响应机制,落实应急值守、情况报告、物资调配、力量调动等措施。对出现发热、干咳等症状的职工,立即送医疗机构就诊治疗。

落实职工个人防护责任。企业要与职工逐一签订岗位防疫承诺书,遵守相关防疫规定,如实报告个人情况,主动接受健康检测,自觉配合做好消毒、治疗、调查和隔离等应急处置措施。要通过多种形式加强疫情防控知识宣传教育,提高职工自我防护意识和能力。

复工复产实践报告 篇4

一场突如其来的新型冠状病毒感染的肺炎疫情牵动着亿万人民的心,全国各族人民正全力为“疫”而战。然而,却有些不法分子假以“知情者”和“土专家”的身份在网上发表不实传言,散布谣言,跟党和人民唱反调。对此,我们应坚决抵制,疫情关系每一个人的生命,打赢疫情防控阻击战,人人有责。

到了七月份我国疫情形势较年初已经大有好转,但是我们还不能放松警惕,当前中国疫情形势总体稳定,但风险不容忽视,下一步要继续落实常态化防控措施,加强无症状感染者医学管理,坚持实事求是、公开透明发布疫情信息。

在这个暑假我们进行了关于助力疫情防控和复工复产的社会实践,在炎炎夏日下我们在自己的社区积极宣传有关疫情防控的信息,还在社区宣传栏上粘贴如何防控疫情的建议。

我还体验了社区志愿者的工作。我和志愿者们和社区负责人们卡口坚守、巡逻,劝返进入社区的外来车辆、人员,对于交通要塞来往车辆、人员严格检查,有条件限制通行,劝说引导居民减少不必要的人员流动,宣传健康防护措施,有效防控疫情。

我和志愿者们和社区负责人们入户宣传、走访排查、秩序维护,做到预防无死角,防疫全覆盖。新时代文明实践志愿者们制作相应的表格详细记录每个居民每天的健康状况,每天都要将收集到的情况上报至社区,社区再上报至街道,层层防控,不留死角。

我和志愿者们和社区负责人们配合社区防控消杀,一方面对小区居民群众进行提前通知,告知居民群众做好相关防护措施,尽量消除消杀带来的影响;另一方面,新时代文明实践志愿者们对辖区各小区和死角盲区进行全面消杀。

我和志愿者们和社区负责人们化身代办员、跑腿员,奔走在防控一线,不辞辛苦帮助隔离人员采购生活必需品。“我们隔离的是病毒,不是人心。”志愿者们汇聚起磅礴力量,筑牢了疫情防控“最后一公里”防线,同时将心比心,不忘给予隔离人员温暖和关怀。

经过了几天的助力我深感他们的辛苦和不容易,其实每个人都在贡献着自己的一份力量,众志成城、万众一心的防控疫情。在开展志愿服务活动中,必须科学有序开展疫情防控应急志愿服务。一是带头加强疫情防控。志愿服务的组织者和参与者必须始终把安全放在首位,主动学习新型冠状病毒感染的肺炎防护知识,带头遵守关于疫情防控的各项规定,自觉按照科学指引做好、做细个人和身边亲友的防护工作。只有这样,新时代文明实践活动才能开展得有声有色,才能得到人民群众的欢迎和赞许,志愿服务才能取得实效,才是真正为国分忧、为民解。