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团委工作心得体会

2024/05/18心得体会

倚栏轩整理的团委工作心得体会(精选8篇),供大家参考,希望对大家有帮助。

团委工作心得体会 篇1

九月六日,我们团学与各学生志愿者为迎接新生展开了进展的工作。特别是我们团学干部,从场地布置到迎新工作,都起到了很好的主导作用。兢兢业业,各司其职。我分在机动组,刚开始,我都是看哪工作多就去哪帮忙,陆续有新生来报到了,我补充到比较需要人手的对待队伍中。后来到了中午的高峰期,我发现人手严重短缺,我觉得这样下去不是办法,我开始思考缺人的原因:是不是有的工作人员开溜了?但是这个猜测没有办法证实,也考不了勤,所以先忽略它;是不是有的工作人员在工作过程中方法不正确或调度不合理导致劳动力资源的浪费?这个有可能找到补救的办法。于是我开始到工作所涉及到的范围巡查,发现有些我们系的工作人员在缴费的长龙队伍中陪着他(她)接待的新生和家长。我马上召集这些工作人员,告诉他们如果出现接待到的新生需要排队这样的情况,待新生排了队,就向新生和家长家属讲述缴费流程和注册流程,然后留下自己的联系方式(最好是双方都有短号的情况下留下短号,这样可以顺便教新生用短号)。这样就可以去接待其他新生了。用这样的工作流程,既提高了工作人员的工作效率,又缓解了人手缺乏的压力。

九月十七日,系团学开始紧张地招新,各部都在为注入新鲜血液招揽人才。经过摆摊三天、笔试、面试、部长开会讨论,网络系团学迎来了第六届的干事(在后来人员有稍微的调整),虽然由于缺少军训,以及新旧生交流会(学生会学习部承办,各部门协助)和新生瞬间摄影展(分团委信息部承办)因准备不足和缺乏经验导致不能达到期望的宣传效果。两方面因素(军训主要,活动宣传次要)的影响,使得我们招入的干事数量上和质量上都不理想。但是我们把希望寄托在日后通过工作培养干事,改正缺点发扬优点。

十月中旬,由团学共同拥有的部门宣传部承办的班徽设计大赛。虽然宣传部平时工作繁多,但他们都顶着压力,圆满成功地举办了这个比赛。作为我上任以来第一个比赛类的工作,也是网络系团学的薄弱环节,所以我花了很多时间和精力去跟进,从与宣传部的正副部讨论活动准备的细节到经常打电话联络取得活动的最新进展,我对宣传部加深了了解,也和各部长培养了更好的感情。同时,周老师提出了很多宝贵的意见,大家也通过多次的讨论和研究,终于在比赛当中避免了很多错误。但做得不够好的'地方还是有的(例如忘记事先准备座位安排表和迎宾)。

为参加华软第二届学院运动会,我们系团学组建了网络系代表队。运动员由体育部负责,入场方块由李秋老师负责,啦啦队由学生会负责,我们分团委主要负责组织比赛前后照料运动员的志愿者。针对上一年出现的种种不良现象,我经过衡量得失,并询问了周老师和主席团的意见,提出今年志愿者要由运动员自己班或者跟运动员要好的朋友当中选出。组织部通知各运动员所在班级的团支书拿到名单和联系方式。因体育部那时的工作比较繁忙,组织部的正副部要参加院的会议,于是我代为召开了志愿者工作动员会议,并公布了一个qq群邀请他们务必加入,以方便我们组织部和体育部解答他们的'疑问。虽然请运动员的熟人做志愿者,有效地降低了志愿者不负责的概率,但还不能杜绝,所以在运动会中还是有个别运动员没有人照顾而临时抽调了干事过去充当志愿者。

新的开始,新的起点。必将开启新的故事和新的辉煌,有幸当选为第三届学生会分团委副书记,这是一个在系会的工作中有举足轻重作用的一个职位,一个好的故事总得有前期的详细规划作为后期的指导。

伴随着新一届任工作的开始,在这一届任内将进一步挖掘潜力,完善内部运行机制,使学生会的建制更加科学化,规范化,努力工作,更好地架起系学生会与同学间的桥梁,服务同学。

始终以提高青年大学生的综合素质、创新意识为宗旨,开展丰富多彩的校园文化活动。加强系会与校团委、各班团组织的联系,力争基础工作再上新台阶,特色工作突出新绩效。主要将从以下几点来开展工作:

一、常委班子的积极协调;

在常委会内部,一定做到心合一、劲合一、力合一、智合一

我们要再次明确常委会的职责,它是协调学生会各部门关系,促进各部门互相配合共同开展工作的一个团体,对全系所有学生会全面负责,主持学生会工作,传达指示,定期向老师汇报工作,处理学生会日常工作以及分管部门的工作。

学生会应该是一个人性化的学生组织。以常委会领头开展学生会基层式的工作开展,学会对管理的理解:重要的是理字而不是管。学会对学生会及其所有同学的管理实行治而不是制为此使整个机械工程系更加具有凝聚力以及男生本应有的朝气和活力。

常委会内部一定更要加强沟通和交流,常开碰头会,常在一起做总结做规划。不能一手遮天,独断其行。在利益的冲突面前不能感情用事,加强学生干部的思想教育工作,培养使命感和集体感。

二、日常工作规范开展;

组织部的工作计划及具体的安排:

充分发挥分团委桥梁和纽带作用,做好党总支的得力助手。做好上传下达工作,并积极协助和指导上下级完成有关工作和任务。

1、自新生报名以来由于新学生团员资料的复杂行和零散性以及部分团员资料不全,要尽快将以前未彻底整理的档案整理好,并妥善保管。完善团员档案(包括遗失档案、组织关系尚未转接的)纸质档和电子档的双重管理,清除死角,严防问题积压。

2、完善团员电子数据库的建立和维护,争取以规范的档案和秩序清晰的工作为今后的团员管理打好基础。体现我系分团委的良好精神风貌,以及为今后先进分团委的评选做好前期的准备工作。

3、加强《大学生素质拓展证书》的合理登记造册,做好保存、管理工作。做好优秀团员、优秀团干的评选以及教育工作。做好团费的收缴以及团员证的注册工作。做好新团员的接纳及其其他工作。

4、加强《大学生就业》图书的发放和集中学习工作,定期召开团支部书记的综合培训学习和其他精神的及其先进思想的传达工作。

5、完善《部员考核条例》《团员考核条例》《团干部管理考核条例》。做好团知识竞赛的挑选和培训以及团日活动的开展等等工作

宣传部的工作计划及具体的安排:

认真的协调三位部长,使其分工明确,相互配合,并做好宣传部所有工作及其活动的监管和指导,坚持每次例会有所总结和有所规划,做好部员思想、工作、学习的各个工作,踏实认真的去做每一件事情,树立集体荣誉感和集体责任感,做好板报、团讯、彩板的分工及其协调工作。

板块组:分五组,2-3人每组,负责板块制作具体及各类讲座、黑板报宣传。

1)黑板大字组,要求大字书法较好;力求字体的创新和相关事项的改进。

2)讲座板块组,要求工作效率较高;对字的要求相对高点;对水彩的应用要有研究的采用合适的有创新性的图画或者文字的出版方式。

宣传组:要求有较强的口头表达能力,对各类大型活动的前期工作的口头宣传;若有必要,可负责拉赞助以解决部门部分经费问题,做好《团讯》的报道工作。

三、加强干部队伍建设、加强团队精神、提高合作意识

通过集中、有组织、有规模的团干教育培训活动,切实提高我系团干队伍的干部素质。切实引导各班团支部围绕班级文明建设展开工作,既服从我院的工作大局又体现各自特色。

以作为谋地位,做到跨院系、跨班级合作,以抢占活动载体、活动阵地、活动群体为动力,积极谋求整个分团委在校团委中的地位。以分团委的工作效绩来谋求分团委在整个学校的影响力。一个有效率的团队主要应该从下面几点来做:

一、合作弥补能力不足:

二、携手才能做出更大的蛋糕:

三、合作能增强团队的生存力:

四、团对建设需要集思广益:

五、双赢的竞争才有助于团队的发展:

六、窝里斗与内耗是建设团队精神的最大障碍:

四、创新团委活动、加强宣传力度

与各班级、社团紧密合作,积极筹划出新的活动创意并努力实施,让同学们在实践中得到真正的锻炼。

加强对外宣传,提高系的影响力。通过各种形式、多种渠道积极宣传各项有意义的活动,同时也可以与校广播站联系,及时报导学院动态。尽可能地开展跨学院的交流活动,学习各学院的经验,由骨干牵头,小范围的吸纳成员,继而有组织的开展,并融入本院的特色。

将按照校团委以及分团委书记(老师)的总体工作部署,在上一届工作的基础上,继续努力,精益求精。以高度的责任心和使命感扎实工作,在稳定中求发展,在创新中求进步,争取使学校、学院的工作迈上一个新的台阶。

团委工作心得体会 篇2

九月六日,我们团学与各学生志愿者为迎接新生展开了进展的工作。特别是我们团学干部,从场地布置到迎新工作,都起到了很好的主导作用。兢兢业业,各司其职。我分在机动组,刚开始,我都是看哪工作多就去哪帮忙,陆续有新生来报到了,我补充到比较需要人手的对待队伍中。后来到了中午的高峰期,我发现人手严重短缺,我觉得这样下去不是办法,我开始思考缺人的原因:是不是有的工作人员开溜了?但是这个猜测没有办法证实,也考不了勤,所以先忽略它;是不是有的工作人员在工作过程中方法不正确或调度不合理导致劳动力资源的浪费?这个有可能找到补救的办法。于是我开始到工作所涉及到的范围巡查,发现有些我们系的工作人员在缴费的长龙队伍中陪着他(她)接待的新生和家长。我马上召集这些工作人员,告诉他们如果出现接待到的新生需要排队这样的情况,待新生排了队,就向新生和家长家属讲述缴费流程和注册流程,然后留下自己的联系方式(最好是双方都有短号的情况下留下短号,这样可以顺便教新生用短号)。这样就可以去接待其他新生了。用这样的工作流程,既提高了工作人员的工作效率,又缓解了人手缺乏的压力。

九月十七日,系团学开始紧张地招新,各部都在为注入新鲜血液招揽人才。经过摆摊三天、笔试、面试、部长开会讨论,网络系团学迎来了第六届的干事(在后来人员有稍微的调整),虽然由于缺少军训,以及新旧生交流会(学生会学习部承办,各部门协助)和新生瞬间摄影展(分团委信息部承办)因准备不足和缺乏经验导致不能达到期望的宣传效果。两方面因素(军训主要,活动宣传次要)的影响,使得我们招入的干事数量上和质量上都不理想。但是我们把希望寄托在日后通过工作培养干事,改正缺点发扬优点。

十月中旬,由团学共同拥有的部门宣传部承办的班徽设计大赛。虽然宣传部平时工作繁多,但他们都顶着压力,圆满成功地举办了这个比赛。作为我上任以来第一个比赛类的工作,也是网络系团学的薄弱环节,所以我花了很多时间和精力去跟进,从与宣传部的正副部讨论活动准备的细节到经常打电话联络取得活动的最新进展,我对宣传部加深了了解,也和各部长培养了更好的感情。同时,周老师提出了很多宝贵的意见,大家也通过多次的讨论和研究,终于在比赛当中避免了很多错误。但做得不够好的地方还是有的(例如忘记事先准备座位安排表和迎宾)。

为参加华软第二届学院运动会,我们系团学组建了网络系代表队。运动员由体育部负责,入场方块由李秋老师负责,啦啦队由学生会负责,我们分团委主要负责组织比赛前后照料运动员的志愿者。针对上一年出现的种种不良现象,我经过衡量得失,并询问了周老师和主席团的意见,提出今年志愿者要由运动员自己班或者跟运动员要好的朋友当中选出。组织部通知各运动员所在班级的团支书拿到名单和联系方式。因体育部那时的工作比较繁忙,组织部的正副部要参加院的会议,于是我代为召开了志愿者工作动员会议,并公布了一个qq群邀请他们务必加入,以方便我们组织部和体育部解答他们的'疑问。虽然请运动员的熟人做志愿者,有效地降低了志愿者不负责的概率,但还不能杜绝,所以在运动会中还是有个别运动员没有人照顾而临时抽调了干事过去充当志愿者。

新的开始,新的起点。必将开启新的故事和新的辉煌,有幸当选为第三届学生会分团委副书记,这是一个在系会的工作中有举足轻重作用的.一个职位,一个好的故事总得有前期的详细规划作为后期的指导。

伴随着新一届任工作的开始,在这一届任内将进一步挖掘潜力,完善内部运行机制,使学生会的建制更加科学化,规范化,努力工作,更好地架起系学生会与同学间的桥梁,服务同学。

始终以提高青年大学生的综合素质、创新意识为宗旨,开展丰富多彩的校园文化活动。加强系会与校团委、各班团组织的联系,力争基础工作再上新台阶,特色工作突出新绩效。主要将从以下几点来开展工作:

一、常委班子的积极协调;

在常委会内部,一定做到心合一、劲合一、力合一、智合一

我们要再次明确常委会的职责,它是协调学生会各部门关系,促进各部门互相配合共同开展工作的一个团体,对全系所有学生会全面负责,主持学生会工作,传达指示,定期向老师汇报工作,处理学生会日常工作以及分管部门的工作。

学生会应该是一个人性化的学生组织。以常委会领头开展学生会基层式的工作开展,学会对管理的理解:重要的是理字而不是管。学会对学生会及其所有同学的管理实行治而不是制为此使整个机械工程系更加具有凝聚力以及男生本应有的朝气和活力。

常委会内部一定更要加强沟通和交流,常开碰头会,常在一起做总结做规划。不能一手遮天,独断其行。在利益的冲突面前不能感情用事,加强学生干部的思想教育工作,培养使命感和集体感。

二、日常工作规范开展;

组织部的工作计划及具体的安排:

充分发挥分团委桥梁和纽带作用,做好党总支的得力助手。做好上传下达工作,并积极协助和指导上下级完成有关工作和任务。

1、自新生报名以来由于新学生团员资料的复杂行和零散性以及部分团员资料不全,要尽快将以前未彻底整理的档案整理好,并妥善保管。完善团员档案(包括遗失档案、组织关系尚未转接的)纸质档和电子档的双重管理,清除死角,严防问题积压。

2、完善团员电子数据库的建立和维护,争取以规范的档案和秩序清晰的工作为今后的团员管理打好基础。体现我系分团委的良好精神风貌,以及为今后先进分团委的评选做好前期的准备工作。

3、加强《大学生素质拓展证书》的合理登记造册,做好保存、管理工作。做好优秀团员、优秀团干的评选以及教育工作。做好团费的收缴以及团员证的注册工作。做好新团员的接纳及其其他工作。

4、加强《大学生就业》图书的发放和集中学习工作,定期召开团支部书记的综合培训学习和其他精神的及其先进思想的传达工作。

5、完善《部员考核条例》《团员考核条例》《团干部管理考核条例》。做好团知识竞赛的挑选和培训以及团日活动的开展等等工作

宣传部的工作计划及具体的安排:

认真的协调三位部长,使其分工明确,相互配合,并做好宣传部所有工作及其活动的监管和指导,坚持每次例会有所总结和有所规划,做好部员思想、工作、学习的各个工作,踏实认真的去做每一件事情,树立集体荣誉感和集体责任感,做好板报、团讯、彩板的分工及其协调工作。

板块组:分五组,2-3人每组,负责板块制作具体及各类讲座、黑板报宣传。

1)黑板大字组,要求大字书法较好;力求字体的创新和相关事项的改进。

2)讲座板块组,要求工作效率较高;对字的要求相对高点;对水彩的应用要有研究的采用合适的有创新性的图画或者文字的出版方式。

宣传组:要求有较强的口头表达能力,对各类大型活动的前期工作的口头宣传;若有必要,可负责拉赞助以解决部门部分经费问题,做好《团讯》的报道工作。

三、加强干部队伍建设、加强团队精神、提高合作意识

通过集中、有组织、有规模的团干教育培训活动,切实提高我系团干队伍的干部素质。切实引导各班团支部围绕班级文明建设展开工作,既服从我院的工作大局又体现各自特色。

以作为谋地位,做到跨院系、跨班级合作,以抢占活动载体、活动阵地、活动群体为动力,积极谋求整个分团委在校团委中的地位。以分团委的工作效绩来谋求分团委在整个学校的影响力。一个有效率的团队主要应该从下面几点来做:

一、合作弥补能力不足:

二、携手才能做出更大的蛋糕:

三、合作能增强团队的生存力:

四、团对建设需要集思广益:

五、双赢的竞争才有助于团队的发展:

六、窝里斗与内耗是建设团队精神的最大障碍:

四、创新团委活动、加强宣传力度

与各班级、社团紧密合作,积极筹划出新的活动创意并努力实施,让同学们在实践中得到真正的锻炼。

加强对外宣传,提高系的影响力。通过各种形式、多种渠道积极宣传各项有意义的活动,同时也可以与校广播站联系,及时报导学院动态。尽可能地开展跨学院的交流活动,学习各学院的经验,由骨干牵头,小范围的吸纳成员,继而有组织的开展,并融入本院的特色。

将按照校团委以及分团委书记(老师)的总体工作部署,在上一届工作的基础上,继续努力,精益求精。以高度的责任心和使命感扎实工作,在稳定中求发展,在创新中求进步,争取使学校、学院的工作迈上一个新的台阶。

团委工作心得体会 篇3

担任团委办公室秘书处负责人已经有一个多月的时间,这一个多月中,我对于自己的组织协调和管理能力有了新的认识,这对于自己是一个机遇,也是挑战,我将会尽职尽责,起好作为一名团学干部的.先锋模范作用,带领团委秘书处一起努力,将团委秘书处带到一个新的高度。

团委工作心得体会 篇4

在进入大学后,我有幸参加到团委秘书处的学习中,通过短期的知识学习和参加各种实践活动,让我收获很大。在日常工作学习中我们提高了工作能力,增强了各方面的综合素质,还能更好的服务我们的同学。这是我参与团学的`初衷,同时也希望我们团学可以发展的越来越好。

团委工作心得体会 篇5

团委办公室秘书处给我带来了很多宝贵的东西,使我有机会接触更多的人和事,使我各方面能力得到了提高,从不适应到适应,从只身一人到团队协作。无论从哪个方面讲,收获的东西很多,也很珍贵。我的`工作性质决定了我自身需要多多参加到一些工作中去。收获也会和付出成正比。不过即使是这样,我也还是会认真对待每一件事。我都需要尽力去完成。面对每个月的工作计划与总结表收纳我也会不折不扣的完成。通过这几个月的锻炼我也觉得自己学到了很多,面对自己的许多问题,两个负责人也是耐心指导,最后希望我们这个团队越来越好。

团委工作心得体会 篇6

团委办公室秘书处是一个工作很有挑战性的部门,我在这里可以得到很好的锻炼。在加入部门的这段时间里,明显可以感到自己各方面能力有所提升,无论是自己的细心程度,还是与人沟通的能力。同时,在秘书处这个地方,有负责人的.细心指导,我相信日后,我一定会有更高的提升。

团委工作心得体会 篇7

刚进去秘书处的我如一张白纸,等待着自己重新去描绘。在这段时间,正视自身的优点,潜力。珍惜机会,好好的在秘书处发挥自己的优势,弥补自己的不足,努力做到全方面的发展。作为秘书处的.一份子,我热爱这个集体。和谐的气氛,能更好的促进工作的开展,愉悦的心情,能带来更多的工作动力。大家除了是同事,更应该是互帮互助的朋友。真正的朋友对于一个人来说,是一笔宝贵的人生财富。最后希望秘书处越来越好,团委也越来越好。

秘书处的工作不是一成不变的,不是守着工作的老方法就能完成任务,我们也需要不断的推陈出新,在原有的工作方法之中加以改进,使完成工作变得更有效率,更加完美。我们也会进一步加强与其他兄弟部门的交流协作,提高整体的工作效率,我们也坚信团委的明天将会更加美好。

团委工作心得体会 篇8

作为一名新来的团学干事,经过近期的学习锻炼,让我意识到整个学院的日常工作能够正常运作,离不开每一位团学干部干事的默默付出。

而在秘书处的工作接踵而来,每一次的会议都要做好充分的准备,还有是日常的工作总结和记录,都需要有充足的耐心和责任心,在负责人指导下完成。尤其是自身工作出现纰漏,却没有意识到问题的`存在时,更是要虚心向他人请教,及时查缺补漏,在这里团队的重要性不言而喻。

能得到别人的监督,是自身能力提升的途径,也是秘书处工作的核心,不但要求监督别人,更是要严以律己,规范自身的行为。通过这些天的工作,让我有机会更好服务同学,也让我认识不一样的自己。